天津财经大学珠江学院2017学年人才引进计划-中国高校招聘网
天津财经大学珠江学院2017年人才招聘公告

    天津财经大学珠江学院成立于2006年,是经教育部批准、由天津财经大学与广东珠江投资集团按照独立学院模式和机制合作建立的一所本科层次普通高等院校。

    学院坐落于风景优雅、环境清新的天津市宝坻区京津新城,紧邻津蓟高速公路,交通便利。校区占地面积900余亩,校园建筑物16万平方米,校内各类教学、文体、生活配套设施一应俱全。

    天津财经大学珠江学院秉持“以学生为本、以质量立校”的办学理念,致力培养顺应时代及区域社会经济发展要求、具有可持续发展潜质及国际化视野的实用创新型人才。学院管理规范严格,牢牢把握教学质量生命线,通过建设一流教师队伍、深化教学改革以及建立一批高水平的专业实验室、实习基地等措施以确保教学质量和培养学生学以致用的能力。

    学院现有全日制本科在校生8100余名。依托天津财经大学的优势学科,设有会计学、财务管理、审计学、金融学、保险学、市场营销、工商管理、人力资源管理、经济统计学、统计学、应用统计学、国际经济与贸易、旅游管理、酒店管理、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、物联网工程、英语、日语、视觉传达设计、环境设计、产品设计、音乐学、广告学等26个本科专业,形成了以经济、管理、艺术为主,兼有文学、工学的多元化、综合性和富有特色的学科体系。

    多年来学院努力培养学生的动手能力,积极组织学生参与各类各级赛事,获奖甚多;学院毕业生深受用人单位好评,毕业生平均就业率达94%,每年7%的毕业生考取国内外高校研究生,表现出珠江学子具有良好的市场竞争力。

    为打造天津财经大学珠江学院特色育人品牌,争创国内一流新型本科大学,学院特面向海内外招聘学科带头人及相关人才。热忱欢迎并期待各类专业人才的加入,共同创造天津财经大学珠江学院的美好未来!


“人才特区”人才引进办法

    一、引进人才条件

    近三年内需满足以下条件

    (一)讲师

    1.从事教学科研一线工作,具有博士学位,研究方向符合我院学科建设发展需要。
    2.身心健康,能满足教学、科研等工作需要,年龄一般在35周岁以下。
    3.在SSCI(SCI)刊源的刊物上发表论文1篇或第一作者在CSSCI刊源的刊物上发表论文2篇。
    4.参加局级科研项目一项。

    (二)副教授

    1.从事教学科研一线工作,具有博士学位且具有讲师专业技术职务2年以上或具有副教授专业技术职务,研究方向符合我院学科建设发展需要。
    2.身心健康,能满足教学、科研等工作需要,年龄一般在40周岁以下。
    3.在SSCI(SCI)刊源的刊物上发表论文1篇或第一作者在CSSCI刊源的刊物上发表论文2篇。
    4.参加省部级科研项目1项(主要完成人之一),或获得省部级成果奖励1项(主要参与者)或主持20万元及以上横向课题。
    5.参编学术著作一部。

    (三)教授

    1.从事教学科研一线工作,具有正教授专业技术职务或取得副教授专业技术职务3年以上,研究方向符合我院学科建设发展需要。
    2.身心健康,能满足教学、科研等工作需要,年龄一般在45周岁以下。
    3.在SSCI(SCI)刊源的刊物上发表论文2篇或CSSCI刊源的刊物上发表论文6篇。
    4.主持省部级科研项目1项,或获得省部级成果奖励二等奖及以上。
    5.主编学术著作1部。

    二、专业方向

    重点引进计算机科学与技术、统计学、数据工程、会计学、金融学、管理学相关专业人才。
凡是符合"人才特区"人才聘用条件,所学或所从事的专业与我院所开设的专业及专业方向相一致的人员也欢迎投递简历,期待您的加入。

    以上人才待遇优厚,具体情况可咨询人事部梁老师,联系电话022-22410836。


关于启用《天津财经大学珠江学院应聘申请表》、《天津财经大学珠江学院高级人才引进申请表》的通知
天财珠人通字[2014]4号

致各位应聘者:

    为进一步了解应聘者个人基本信息,方便面试专家在面试过程中有针对性地提出问题,经研究决定,我院将启用《天津财经大学珠江学院应聘申请表》(以下简称《应聘申请表》)及《天津财经大学珠江学院高级人才引进申请表》(以下简称《高级人才引进申请表》),现将具体事宜通知如下:

    一、使用范围

    凡有意向应聘我院各岗位工作的有识之士,均须在安排面试前填写统一格式的《应聘申请表》或《高级人才引进申请表》。

    二、填写要求

   (一)填表人须如实填写表中各项内容,“编号:”一栏无需填写;
   (二)表中所列项若无相应信息填写“无”,内容较多可增加附页;
   (三)具有副高及以上职称人员填写“天津财经大学珠江学院高级人才引进申请表”,表中“专家意见”、“院务委员会意见”由学院专家及院委会填写。
   (四)申请表及申请人学历、学位、科研成果、获奖、工作经历等相关证件、证明扫描后一并发送至以下邮箱:

    行政管理岗位:zjxzzhaopin@126.com

    教师岗位:zhujiangzhaopin@126.com

    三、启用时间

    自2014年11月3日起正式启用,自此除特殊需要外将不再接收其他格式的申请表格。

    附    件:

    一、天津财经大学珠江学院应聘申请表

    二、天津财经大学珠江学院高级人才引进申请表

    三、填表说明


天津财经大学珠江学院教师岗位招聘需求表(2017.9月更新)

序号

专业方向

学历学位

数量

备注

1

人力资源管理、工商管理或管理类相关专业

硕士及以上

2

博士优先

2

审计学(内部控制)、财务管理、会计学(管理会计)

2

 

3

旅游资源规划、旅游经济

1

 

4

税收学

1

35岁以下,本硕博均为税收学,博士优先

5

金融学(投资学、保险学、货币银行学专业方向)

2

 

6

统计学(概率论数理统计学、经济统计学)

2

获得理学学位者

7

物联网专业、网络工程专业、嵌入式系统专业

2

 

8

广告学、传播学、新闻学

1

 

9

古代文学、传统文化

1

本科与研究生阶段均为中文类专业,博士优先

10

国际贸易、国际商务、国际物流

1

有相关工作经验优先

11

法学

1

 

12

经济学

1

 

13

声乐教师

1

本硕专业均为声乐演唱(或音乐教育声乐主项)方向,具有一定演唱及教学能力

14 学前教育 1 有相关工作经验优先
15 思想政治相关专业 5 中共党员

16

马克思主义理论专业

博士

1

中共党员

说明:1.招聘邮箱:zhujiangzhaopin@126.com ;
      2.应聘者注明通过何种渠道了解到我院招聘信息;
      3.应聘者在附件中下载《天津财经大学珠江学院应聘申请表》并填写;
      4.请以邮件附件形式发送申请表,标题格式:应聘岗位  姓名  性别。


天津财经大学珠江学院高级人才招聘需求

    我院长期招聘以下专业及方向高级人才:

    会计学、审计学、财务管理、工商管理、人力资源管理、市场营销、旅游管理、金融学、保险、统计学、国际经济与贸易、英语、日语、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、公共基础课(中文、数学)

    要求职称为副教授及以上,有意者请投简历及《天津财经大学珠江学院高级人才引进申请表》到邮箱zhujiangzhaopin@126.com或者直接电话联系人事部022-22410860。

天津财经大学珠江学院实验人员招聘需求表

序号

系部

要求

数量

学历

备注

1

管理系

具有计算机和管理相关专业;能够熟练掌握计算机操作,熟练使用管理类模拟实践教学软件;能熟练使用和维护管理类实验室的计算机、服务器等设备以及网络维护;能够协助专业老师完成专业课程实践环节以及管理模拟实践的教学;具有较强的沟通协调能力和亲和力。

1

硕士

 

2

外语系

英语专业、二外为日语,或者日语专业、二外为英语,或者信息技术或通讯技术专业,但具有一定的英语和/或日语知识;能够熟练掌握计算机操作,熟练使用外语教学类软件;熟悉语音教室相关操作,熟练使用和维护计算机、彩色打印机、数码相机等现代办公与数码设备;略懂通讯知识;能够协助专业老师完成专业课程实践环节的教学。

1

 

3

信息科学与技术系

具有计算机、电动化相关专业;属专职实验岗位,致力于基础或专业实验室的建设、教学和管理工作,达到专业的技术水平和操作技能的要求;从事相关工作两年以上者优先。

1

 

4

统计系

计算机专业、需懂统计知识,或者统计相关专业,需熟悉计算机操作;负责专业实验室硬件设备的日常维护和管理;负责系统软件的日常维护和管理;负责统计与精算专业软件的辅导、使用、管理与维护;需要承担一部分实验课程的讲授。

1

 

说明:1.招聘邮箱:zhujiangzhaopin@126.com ;
      2.应聘者注明通过何种渠道了解到我院招聘信息;
      3.请以邮件附件形式发送简历,标题格式:应聘岗位  姓名  性别。

天津财经大学珠江学院行政岗位招聘需求表(2017.5月更新)

序号

招聘岗位

要求

数量

备注

1

造价工程师

1、工程造价或建筑经济等相近专业,大专及以上学历;
2、有1年以上造价员、审核员或工程成本的工作经历。
3、熟悉施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求; 
4、熟练操作AutoCAD、广联达等工程管理软件、办公软件;
5、有较强团队协作、沟通、组织能力和责任心,具有敬业和奉献精神。

1

 

2

图书馆馆长

1、具有图书系列高级职称;
2、五年高校图书馆工作经验。

1

 

3

财务会计

1、硕士及以上学历;
2、会计学、审计学等相关专业;
3、须有会计中级及以上职称;
4、有财务分析、财务报表核算等相关工作经验者优先。

1

 

4

人事专员

要求:
1、熟悉劳动法规及相关政策;
2、计算机操作熟练,精通Excel及相关办公软件;
3、有较强的独立分析、解决问题的能力;
4、工作积极主动,责任心强,性格开朗,具有较强的团队协作、沟通协调能力;
5、语言表达能力强,具有一定的文字功底,能够独立起草公文、撰写新闻稿件及人事部相关方案;
6、有人事相关工作经验者优先。
学历:硕士研究生及以上
专业:人力资源管理、劳动经济学或相关专业

1

 

5

党委办公室工作人员

1.具有思政、哲学、管理学、新闻传播、中文或相关专业全日制硕士研究生及以上学历;
2.中共党员;
3.拥护党的路线、方针和政策,遵纪守法,有良好的思想素质和良好的职业操守,具有全局意识;
4.文笔好,能够熟练起草各种公文,熟悉党委办公室各项工作及流程;
5.具备计算机网络相关知识,能熟练使用各类办公软件;
6.身体健康,具有高度的责任心和良好的团队协作和奉献精神;
7.有相关党务工作经验者优先。

1

 

6

学工部团委干事

1、硕士及以上学历,形象良好;
2、有强烈的责任心和敬业精神,能全身心投入学生工作;
3、担任过学生干部,具备扎实的团建知识和丰富的团委工作经验;
4、具有良好的团队合作精神,沟通协调能力。

1

 

7

学生宿舍生活辅导员

1、具有全日制本科及以上学历,专业不限,应往届毕业生均可;
2、身体健康,有团队协作精神,工作认真,有责任心;
3、通过四六级考试、党员优先录取;
4、有学生干部经历优先录取。
岗位职责:
主要从事学生宿舍日常管理工作,负责学生思想政治教育工作,学生宿舍安全管理工作、学生宿舍卫生监督检查工作、学生宿舍党团建设工作、学风建设及学生宿舍文化活动等。

4

 

8

学生辅导员

1、中共党员,具有硕士及以上学位。 
2、有强烈的责任心和敬业精神,能全身心投入学生工作。
3、担任过学生干部,具备一定的学生工作经验。
4、具有良好的团队合作精神,沟通协调能力好。

2

 

9

教学秘书

1、硕士及以上学历;
2、热爱教育事业及教学管理、教学研究工作;
3、语言、文字沟通表达能力较强,学习、研究能力较强,实践、操作能力较强;
4、有相关工作经验者优先。

1

 

10

电气工程师

1、电气工程或相近专业,大专及以上学历;
2、具有2年以上建筑工程电气及设备安装工程工作经验,能识读图纸;
3、熟悉国家建设项目相关法律法规、有关政策及规定;
4、熟练运用CAD及办公软件;
5、有较强团队协作、沟通、组织能力和责任心,具有敬业和奉献精神。

1

说明:1.招聘邮箱:zjxzzhaopin@126.com ;
      2.应聘者注明通过何种渠道了解到我院招聘信息;
      3.应聘者在附件中下载《天津财经大学珠江学院应聘申请表》并填写;
      4.请以邮件附件形式发送简历,标题格式:应聘岗位 姓名 性别。

天津财经大学珠江学院引进人才政策

    1.受聘人员,实行三个月见习期。
    2.学院按国家及天津市有关规定为受聘人员交纳应缴部分的公积金及养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(即“五险一金”)。
    3.接收人员实行人事代理(学院缴纳代理费),组织关系转入天津财经大学。
    4.学院为教职工提供校区内教职工公寓,公寓建有独立卫浴,配有家具、电视、空调等。
    5.对于高层次人才(具有博士学位或副教授及以上职称,年龄50岁及以下),学院提供更优惠的政策。

天津财经大学珠江学院联系方式

    一、教师岗位

    联 系 人:苏老师
    联系电话:022-22410860
    E - mail: zhujiangzhaopin@126.com 

    二、行政管理岗位

    联 系 人: 顾老师
    联系电话:022-22410836
    E - mail: zjxzzhaopin@126.com 

               

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