近年来，青海省西宁市总工会按照“工会牵头抓总、市政综合协调、财政适当补助、商家爱心让利、职工切实受益”原则，多举措推动解决环卫职工“就餐难”问题，并倡导定点餐饮企业及门店为环卫职工提供茶水、充电、休息及作业车辆免费停放等暖心服务，不断提升环卫职工“爱心早餐”项目含金量。

           西宁市总工会持续关心关爱户外劳动者“就餐难”，充分发挥桥梁纽带作用，在前期谋划、实地调研、沟通研判的基础上，统筹策划认真制定项目实施方案，整合多方资源，立足职工需求，采取“省市补一点、区上拿一点、商家让一点、个人出一点”的筹资方式，有序推进环卫职工“暖心早餐”项目，用实际行动传递工会的关怀与温暖。

           为确保环卫职工“爱心早餐”项目高标准起步、高质量实施，西宁市总工会在充分考虑服务半径、区位布局和餐品特色等因素后，精心筛选出信誉良好、食品安全、菜品可口、服务周到、干净卫生的西宁市128家餐饮企业及门店，挂授“环卫职工暖心早餐供应点”荣誉牌，构建起工会服务职工新阵地。通过科学规划、精心组织，暖心早餐项目实现从中心城区到城乡接合部，从固定岗位到流动作业的延伸拓展。

           同时，西宁市总工会协调相关部门对定点餐饮企业及门店实行垃圾费减免优惠政策，并倡导定点餐饮企业及门店为环卫职工提供茶水、充电、休息及作业车辆免费停放等暖心服务。西宁市各区县总工会还专门开通反馈渠道，及时收集广大环卫职工的意见建议，并有针对性地改进工作、完善举措，不断提升环卫职工“爱心早餐”服务质量。

           此外，西宁市总工会秉持“创新服务、简便快捷、优质高效”的服务理念，以推进工会数智化建设为契机，引入信息化管理手段，打造“智慧早餐”服务平台，实现对环卫职工身份的精准识别和动态管理，环卫职工只需通过线上扫码即可完成线下就餐。同时，推动增加平台数据分析功能，实时掌握就餐人数、点餐需求、商家运营等基础信息，为“爱心早餐”项目高效运转提供数据支撑。