2008年江西井冈山大学教师招聘信息
井冈山大学2008年引进人才优惠条件
一、引进领军人才：
领军人才系指在其从事研究的领域内能够做出原创性、高水平科研成果，且在国内具有一定影响力的专家学者。对在学校服务满五年并完成目标考核任务的领军人才，五年内提供以下优惠待遇：
（一）引进人才年龄在60岁以下的中国科学院院士、中国工程院院士，享受以下待遇：
1、学校为其购置180平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共30万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供200万元科研启动金；
5、年薪100万元（含工资、津贴和福利）；
6、配备一定数量的工作助手；
7、配备工作用车；
8、每年提供6万元办公经费；
（二）引进人才年龄在55周岁以下的国家重点学科或重点实验室负责人，享受以下待遇：
1、学校为其购置140平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共25万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供一定数额的科研启动金，标准为：文科30万元，理科50万元，工科80万元；
5、年薪50万元（含工资、津贴和福利）；
6、配备1-2名工作助手；
7、每年提供4万元办公经费。
（三）引进人才年龄在50周岁以下的国家级有突出贡献中青年专家，国家新世纪“百千万人才工程”一、二层次人选，国家级“教学名师奖”获得者，享受以下待遇：
1、学校为其购置140平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共20万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供一定数额的科研启动金，标准为：文科25万元，理科40万元，工科50万元；
5、年薪30万元（含工资、津贴和福利）；
6、配备1名工作助手；
7、每年提供3万元办公经费。
（四）引进人才年龄在50岁以下的博士生导师、教授，享受以下待遇：
1、学校为其购置140平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共15万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供一定数额的科研启动金，标准为：文科15万元，理科30万元，工科40万元；
5、年薪15万元（含工资、津贴和福利待遇）；
6、每年提供2万元办公经费。
二、引进高学历人才
高学历人才引进的范围为具有硕士研究生以上学历和学位人员。对动编引进，并在学校服务满五年的人才，在此期间完成规定的教学科研工作量,并达到考核的要求除享受正常的工资福利待遇外，另提供以下相应的优惠待遇：
（一）45岁以下的博士研究生:
1、分年度发给安家费共8万元；
2、每年生活补贴2万元；
3、每月学位津贴1000元；
4、提供科研启动费文科4万元，理科6万元，工科8万元；
5、提供130 平方米左右住房（免收房租）；
6、未确定副教授职务前聘任为副教授。
7、配偶可随调。
（二）35岁以下的硕士研究生：
1、学校提供住房由本人租住。
2、凡来我校工作的硕士研究生必须从事2至4年的辅导员工作。
（三）联系方式：
1.各学院联系方式：
|
学院 |
联系人 |
联系电话 |
E-mail |
|
人文学院 |
刘德清 |
0796-8100486 |
liudeqing@jgsu.edu.cn |
|
政法学院 |
刘小干 |
0796-8100485 |
zfx@jgsu.edu.cn |
|
商学院 |
陈剑林 |
0796-8100494 |
sxy@jgsu.edu.cn |
|
外国语学院 |
韩晓方 |
0796-8100487 |
ybz88@jgsu.edu.cn |
|
数理学院 |
余晓光 |
0796-8100489 |
yxg0796@jgsu.edu.cn |
|
工学院 |
肖冠云 |
0796-8106067 |
gxyyb@jgsu.edu.cn |
|
化学化工学院 |
曾锡瑞 |
0796-8100490 |
zengxirui@jgsu.edu.cn |
|
生命科学学院 |
肖宜安 |
0796-8100493 |
smkxx@jgsu.edu.cn |
|
信息传媒学院 |
刘昌鑫 |
0796-8100471 |
huangronghua@jgsu.edu.cn |
|
教育学院 |
彭春妹 |
0796-8100496 |
xmz1965@tom.com |
|
医学院 |
廖义林 |
0796-8310205 |
yxy@jgsu.edu.cn |
|
护理学院 |
李爱玉 |
0796-8342152 |
hlxy@jgsu.edu.cn |
|
艺术学院 |
彭一敏 |
0796-8100885 |
yyx@jgsu.edu.cn |
|
体育学院 |
彭 勇 |
0796-8100491 |
tyxy@jgsu.edu.cn |
井冈山大学2008年引进人才优惠条件
一、引进领军人才：
领军人才系指在其从事研究的领域内能够做出原创性、高水平科研成果，且在国内具有一定影响力的专家学者。对在学校服务满五年并完成目标考核任务的领军人才，五年内提供以下优惠待遇：
（一）引进人才年龄在60岁以下的中国科学院院士、中国工程院院士，享受以下待遇：
1、学校为其购置180平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共30万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供200万元科研启动金；
5、年薪100万元（含工资、津贴和福利）；
6、配备一定数量的工作助手；
7、配备工作用车；
8、每年提供6万元办公经费；
（二）引进人才年龄在55周岁以下的国家重点学科或重点实验室负责人，享受以下待遇：
1、学校为其购置140平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共25万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供一定数额的科研启动金，标准为：文科30万元，理科50万元，工科80万元；
5、年薪50万元（含工资、津贴和福利）；
6、配备1-2名工作助手；
7、每年提供4万元办公经费。
（三）引进人才年龄在50周岁以下的国家级有突出贡献中青年专家，国家新世纪“百千万人才工程”一、二层次人选，国家级“教学名师奖”获得者，享受以下待遇：
1、学校为其购置140平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共20万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供一定数额的科研启动金，标准为：文科25万元，理科40万元，工科50万元；
5、年薪30万元（含工资、津贴和福利）；
6、配备1名工作助手；
7、每年提供3万元办公经费。
（四）引进人才年龄在50岁以下的博士生导师、教授，享受以下待遇：
1、学校为其购置140平方米左右的住房，5年内免收房租。若5年后继续留在学校工作，则继续免收房租。在我校工作满10年后，其个人取得完全产权；
2、分年度发给安家费共15万元；
3、配偶随调或安排工作；
4、根据工作需要建设配套的实验室或图书资料室，并另提供一定数额的科研启动金，标准为：文科15万元，理科30万元，工科40万元；
5、年薪15万元（含工资、津贴和福利待遇）；
6、每年提供2万元办公经费。
二、引进高学历人才
高学历人才引进的范围为具有硕士研究生以上学历和学位人员。对动编引进，并在学校服务满五年的人才，在此期间完成规定的教学科研工作量,并达到考核的要求除享受正常的工资福利待遇外，另提供以下相应的优惠待遇：
（一）45岁以下的博士研究生:
1、分年度发给安家费共8万元；
2、每年生活补贴2万元；
3、每月学位津贴1000元；
4、提供科研启动费文科4万元，理科6万元，工科8万元；
5、提供130 平方米左右住房（免收房租）；
6、未确定副教授职务前聘任为副教授。
7、配偶可随调。
（二）35岁以下的硕士研究生：
1、学校提供住房由本人租住。
2、凡来我校工作的硕士研究生必须从事2至4年的辅导员工作。
（三）联系方式：
1.各学院联系方式：
|
学院 |
联系人 |
联系电话 |
E-mail |
|
人文学院 |
刘德清 |
0796-8100486 |
liudeqing@jgsu.edu.cn |
|
政法学院 |
刘小干 |
0796-8100485 |
zfx@jgsu.edu.cn |
|
商学院 |
陈剑林 |
0796-8100494 |
sxy@jgsu.edu.cn |
|
外国语学院 |
韩晓方 |
0796-8100487 |
ybz88@jgsu.edu.cn |
|
数理学院 |
余晓光 |
0796-8100489 |
yxg0796@jgsu.edu.cn |
|
工学院 |
肖冠云 |
0796-8106067 |
gxyyb@jgsu.edu.cn |
|
化学化工学院 |
曾锡瑞 |
0796-8100490 |
zengxirui@jgsu.edu.cn |
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生命科学学院 |
肖宜安 |
0796-8100493 |
smkxx@jgsu.edu.cn |
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信息传媒学院 |
刘昌鑫 |
0796-8100471 |
huangronghua@jgsu.edu.cn |
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教育学院 |
彭春妹 |
0796-8100496 |
xmz1965@tom.com |
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医学院 |
廖义林 |
0796-8310205 |
yxy@jgsu.edu.cn |
|
护理学院 |
李爱玉 |
0796-8342152 |
hlxy@jgsu.edu.cn |
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艺术学院 |
彭一敏 |
0796-8100885 |
yyx@jgsu.edu.cn |
|
体育学院 |
彭 勇 |
0796-8100491 |
tyxy@jgsu.edu.cn |
联系方式：
地址：江西省井冈山大学人事处
联系人：黄老师、黎老师 井冈山大学2008年师资需求计划登记表
|
序号 |
教学单位 |
学科方向 |
学历要求(双证) |
人数 |
安排岗位 |
|
1 |
人文学院 |
世界近现代史、新闻学、对外汉语教学、文艺学、上古或中古汉语、当代文学、先秦两汉文学、中学语文教学 |
博士 |
3 |
教学、科研 |
|
2 |
政法学院 |
民商法或诉讼法、社会工作、行政管理、中共党史、国际关系 |
博士 |
2 |
教学、科研 |
|
3 |
外国语学院 |
英语语言学、英美文学、翻译、应用语言学、日语、德语 |
硕士以上(第一学历为外语全日制本科) |
6 |
教学、科研 |
|
4 |
商学院 |
经济学、管理科学与工程、管理科学与工程（信息管理与信息系统方向）、企业管理、会计学、国际贸易、财务管理。（以上不含MBA专业） |
博士3人、硕士1人 |
4 |
教学、科研 |
|
5 |
数理学院 |
基础数学、应用数学、概率统计、运筹学、凝聚态物理、材料物理、电子信息、通信 |
博士6人 |
6 |
教学、科研 |
|
6 |
化学化工学院 |
化学工程 |
博士 |
2 |
教学、科研 |
|
7 |
工学院 |
工程力学、固体力学、生物医学工程、机械工程、材料加工、材料学、数控加工、电气工程、建筑学、城市规划、建筑学、城市规划、艺术设计、土木工程（砼、钢结构）、暖通工程、工程管理、工程测绘、建筑材料、 |
博士10人、硕士5人 |
15 |
教学、科研 |
|
8 |
生命科学学院 |
生态学（恢复生态学方向）、微生物学（环境微生物方向）、环境科学（环境评估与检测方向）、植物学（传统植物分类学方向） |
博士3人、硕士(实验员)1人 |
4 |
教学、科研 |
|
9 |
信息传媒学院 |
教育技术学、计算机科学与技术 |
博士 |
3 |
教学、科研 |
|
10 |
教育学院 |
认知心理学、人力资源开发管理、教育学原理、比较教育学、教育史、课程与教学论、学前教育学、音乐(舞蹈)或美术 |
博士 |
2 |
教学、科研 |
|
11 |
医学院 |
药学、生殖医学，医学影像、诊断学、人体解剖学实验、机能学实验、药学实验 |
博士2人、硕士(实验员)1人 |
3 |
教学、科研 |
|
12 |
护理学院 |
护理学、临床医学 |
硕士 |
2 |
教学、科研 |
|
13 |
体育学院 |
体育人文社会学、民族传统体育学，体育教育训练学、人体运动科学 |
博士1人、硕士1人 |
2 |
教学、科研 |
|
14 |
艺术学院 |
音乐学，美术学/设计艺术学、音乐学钢琴专业、音乐学小提琴专业、音乐学大提琴专业、音乐学木管（长笛、黑管等）专业、舞蹈专业、设计艺术学（动画专业）、设计艺术学（平面或视觉传达设计专业） |
博士1人、硕士4人 |
5 |
教学、科研 |
|
15 |
井冈山精神研究所 |
中国党史或中国近现代史 |
博士 |
1 |
教学、科研 |
|
16 |
附属医院 |
耳鼻喉、血液内科、临床医学（肛肠方向）、影像（放射、CT）、检验、泌尿外科 |
硕士以上（有执业医生资格证优先） |
8 |
临床医疗 |
|
合计 |
68人 |
| |||
上一条：
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