中国人民解放军电子工程学院位于安徽省合肥市，是全国重点高等军事院校，担负着为全军培养高素质新型信息战工程与指挥人才的任务，现面向社会和高校招聘文职人员。 根据《中国人民解放军文职人员条例》规定，军队文职人员是按编制聘用到军队工作，履行现役干部同类岗位相应职责的非现役人员。 一、招聘岗位、人数、条件 本次面向社会和高校公开招聘40名初、中、高级专业技术岗位文职人员，应聘人员须具备下列条件： 1．具有普通高校全日制本科以上学历的应届毕业生或者档案存放在人才中介服务机构的流动人才； 2.符合应征公民服现役的政治条件、身体条件； 3.应聘初级技术岗位的年龄不超过35岁，应聘中级技术岗位的年龄不超过40岁，应聘高级技术岗位的年龄不超过45岁； 4.符合聘用岗位专业要求和相应的资格条件。 具体招聘岗位、人数和条件见《解放军电子工程学院2008年度招聘文职人员一览表》。 二、招聘程序 招聘主要按照现场报名、考核、政审、体检等程序进行。 1、报名时间、地点和要求 报名时间：2008年12月2日至12月4日。 报名地点：解放军电子工程学院文职人员招聘办公室（合肥市黄山路460号电子工程学院教研楼一楼）。 应聘人员在报名时应提供： （1）身份证、工作证（在职人员）原件和复印件； （2）学历证书（应届毕业生应提供毕业生就业推荐表、成绩总表）原件和复印件； （3）本人简历及相关水平资格证书、获奖证书等原件和复印件； （4）近期免冠1寸照片1张。 2、考核 招聘文职人员采取考核方式，择优录用。考核分笔试、面试两部分进行，笔试考英语、计算机和专业课，面试主要考察了解应聘人员的专业知识及口语表达能力等。 3.政审和体检 对考核合格的应聘人员，按照从高分到低分的原则，按报考岗位录用人数1.5倍比例确定参加政治条件审查和体检人员。 4.签订聘用合同 政审和体检合格的人员，经学院研究审批后，依据《中国人民解放军文职人员条例》有关规定，由学院与被录用人员签订聘用合同。 三、工资福利待遇和社会保障 文职人员的工资报酬参照合肥市事业单位同类岗位人员的工资标准执行，并享受军队服务津贴；住房实行社会化、货币化保障，住房公积金、住房补贴、房租补贴按照合肥市规定的标准执行；办理社会保险；文职人员落户及其配偶子女随迁按照合肥市政府有关规定办理；文职人员人事关系实行人事代理，人事档案转入人才服务中心。博士、博士后和具有高级专业技术职务的高层次人才，工资从优。